010-伊利-001-2016年股票期权与限制性股票激励计划--文档共48页-- 文档类型:pdf | 1521次下载


内容简介:1、本激励计划依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、
《上市公司股权激励激励管理办法》以及《内蒙古伊利实业集团股份有限公司章程》
制定。

2、本激励计划采用股票期权和限制性股票两种方式,只针对核心技术(业
务)人员以及公司董事会认为需要进行激励的相关员工进行长期性激励,不包括
公司董事、监事和高级管理人员。

3、公司拟向激励对象授予权益总计 6,000 万份,涉及的标的股票种类为人
民币 A 股普通股,约占本激励计划草案公告前一日公司总股本 6,064,800,108 股
的0.99%。本次授予为一次性授予,无预留权益。具体如下:

股票期权激励计划:公司拟向激励对象授予 4,500 万份股票期权,涉及的标
的股票种类为人民币 A 股普通股,约占本激励计划草案公告前一日公司总股本
6,064,800,108 股的 0.74%。每份股票期权在满足行权条件的情况下,拥有在有效
期内以行权价格购买 1 股公司股票的权利。

限制性股票激励计划:公司拟向激励对象授予 1,500 万股公司限制性股票,
涉及的标的股票种类为人民币 A 股普通股,约占本激励计划草案公告前一日公
司总股本6,064,800,108 股的 0.25%。

4、本计划的股票来源为公司向激励对象定向发行的公司 A 股普通股。

5、任一激励对象所获授的激励所涉及的股份总数不超过公司总股本的 1%。

6、本激励计划授予的股票期权的行权价格为 16.47 元/股,行权价格的确定
方法为不低于下述价格较高者:

(1)本激励计划(草案)公布前一个交易日(2016 年 9 月 14 日)的公司
股票交易均价,即16.03 元/股;

(2)本激励计划(草案)公布前 120 个交易日内的公司股票交易均价,即
16.47 元/股。


内蒙古伊利实业集团股份有限公司 股票期权与限制性股票激励计划(草案)

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限制性股票的授予价格为 15.33 元/股,授予价格不低于下述价格较高者:

(1)本激励计划(草案)公布前一个交易日(2016 年 9 月 14 日)的公司
股票交易均价的 50%,即 8.02 元/股;

(2)本激励计划(草案)公布前 120 个交易日内的公司股票交易均价之一
的50%,即 8.24 元/股。

7、公司持股 5%以上的主要股东、实际控制人及其配偶、直系近亲属均未参
与本激励计划。

8、在本激励计划公告当日至激励对象完成登记期间,若公司发生派息、资
本公积转增股本、派发股票红利、股份拆细或缩股、配股等事宜,公司董事会依
据股东大会授权,对本计划涉及的股票期权和限制性股票的行权/授予价格和数
量做相应的调整。

若在上述期间内,公司在本计划外增发新股,本计划涉及的股票期权和限制
性股票的行权/授予价格和数量不做调整。

9、本计划有效期为股票期权和限制性股票授予之日起至所有股票期权行权
或注销和限制性股票解锁或回购注销完毕之日止,最长不超过 48 个月。

10、公司不存在《上市公司股权激励激励管理办法》第七条规定的不得实行股权激励
激励的下列情形:

(1)最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见或者无法
表示意见的审计报告;

(2)最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会计师出具否定意见或者
无法表示意见的审计报告;

(3)上市后最近 36 个月内出现过未按法律法规、公司章程、公开承诺进行
利润分配的情形;

(4)法律法规规定不得实行股权激励激励的;

(5)中国证监会认定的其他情形。













 



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